|
 Objetivos
• Facilitar
la reflexión sobre la visión del Desarrollo
Humano Sostenible.
• Contribuir
al fortalecimiento de la capacidad de
gestión de organizaciones sociales,
gubernamentales y no gubernamentales,
mediante la capacitación formal-continua
y el desarrollo de cursos en modalidades
no formales.
• Promover foros
de discusión sobre temas relevantes
del Desarrollo Humano Sostenible.
• Promover
el diálogo y la concertación social.
• Facilitar
la interacción entre los actores para
lograr sinergías que contribuyan a la
sostenibilidad del desarrollo humano.
• Crear
programas académicos interdisciplinarios,
de grado y posgrado, en áreas temáticas
que incidan directamente sobre los procesos
de Desarrollo Humano Sostenible.
• Fomentar
la investigación aplicada y difundir
resultados sobre aspectos que contribuyan
a lograr la sostenibilidad de los procesos
de desarrollo humano.
• Promover
la publicación de libros y revistas
académicos, así como material didáctico,
que facilite la formación de los estudiantes
del Centro y la divulgación de temas
relacionados con el desarrollo humano.
• Difundir
la visión de Desarrollo Humano Sostenible
a través del uso de los medios de comunicación
colectiva.
Orientaciones
estratégicas:
Para
cumplir adecuadamente con sus objetivos,
el CIDH ha sido concebido como una institución
de promoción social dedicada a la educación
y la investigación aplicada. Gracias
a un equipo de alto nivel profesional
centroamericano, el CIDH ofrece una
gran variedad de modalidades técnicas
y educativas de probada efectividad.
En
el campo de la promoción social, el
CIDH facilita la reflexión, el diálogo
y la acción articulada de actores políticos,
sociales y económicos. Años de experiencia
de los miembros del CIDH desde distintos
ámbitos, le permiten ser un interlocutor
válido con capacidad de convocatoria.
En
el plano educativo, el CIDH adapta sus
técnicas docentes y los contenidos
curriculares a los requerimientos de
sus estudiantes, que incluyen funcionarios
de organizaciones sociales, de ONGs,
del sector público, estudiantes y especialistas
en Desarrollo Humano. El equipo de trabajo
del CIDH que se capacita, retroalimenta
y evalúa permanentemente, mediante
jornadas de perfeccionamiento académico
y docente le inyectan flexibilidad y
relevancia a sus programas académicos.
Más
aún, el CIDH promueve la generación
de conocimientos mediante investigaciones
aplicadas sobre temas propios de las
diferentes dimensiones del Desarrollo
Humano. Una de las fortalezas institucionales
del CIDH, es contar con miembros de
gran experiencia en el diseño, ejecución
y evaluación de proyectos de desarrollo,
lo que le otorga una ventaja comparativa
para la capacitación práctica de las
personas que requieren de sus servicios.
Además
el CIDH dedica gran parte de sus esfuerzos
a capitalizar la experiencia docente
e investigativa de sus miembros, divulgando
y produciendo conocimientos y material
didáctico de primer nivel, tanto para
acciones que el mismo Centro desarrolla,
como para otras instituciones de educación
formal y no formal.
|
